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中国水利水电出版社2015年度公开招聘方案

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2015-02-17

  一、中国水利水电出版社简介
  中国水利水电出版社是水利部直属的中央一级专业科技出版社,成立于1956年元旦,1993年被中宣部、新闻出版署命名为首批“全国优秀图书出版单位”,1998年再次获得“全国优秀出版社”称号。
  本社始终践行“服务水电,传播科技,弘扬文化”的办社宗旨,出版了大量优秀水利水电科技图书和相关出版物。目前,本社已发展成为一家以水利电力专业为基础、兼顾其他学科和门类,以纸质书刊为主、兼顾电子音像和网络出版的综合性出版单位。目前,中国水利水电出版社传媒集团方案已经国家有关部委批准,正在办理注册程序中。

  二、指导思想和原则
  以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行公开招聘的各项规定,加强考试工作监督和管理,增强考试针对性和可操作性,不断提高考试工作的制度化、规范化和科学化水平,确保新聘用人员的政治与业务素质。

  三、组织实施与领导
  1.成立招聘领导小组。成员为出版社领导班子、人力资源部负责人及相关部门负责人。组长为社长,副组长为主管人事工作的副社长。人力资源部为常设办公室。
  2.资格初审。我社通过报名管理平台完成对报考人员的资格初审,在报考者报名3个工作日内提出审查意见,对未通过资格审查的人员,说明理由。
  3.公共科目笔试。我社的公共科目笔试参加水利部人才资源中心统一组织的考试。笔试分为管理岗位和专业技术岗位两类,每类均分公共基础知识和综合素质测试两个科目。如报名人数低于1:3的比例,取消该岗位考试。
  4.面试比例。对考试人员,按照公共科目笔试总成绩从高到低的顺序,以1:8的比例确定参加我社举办的面试和专业科目笔试人选。进入面试和专业笔试的名单,经人事司审定后,在水利部政府网站、水利部人事司网站、中国水利人才网及我社网站主页统一公布。
  5.最终成绩的计算方式。由我社负责面试人员的资格复审、专业科目笔试、面试。面试人员最终成绩的计算方式为:公共科目笔试成绩占20%,专业科目笔试成绩占20%,面试成绩占60%。
  6.拟录用人员公告。我社按进入面试人员的最终成绩从高到低提出拟录用名单,负责体检和考察工作并办理上报备案手续。

  四、纪律与监督
  招考工作中坚持原则,照章办事,严格程序,自觉抵制不正之风。
  1.根据《人事工作中国家秘密及其密级具体范围的规定》,我社招聘工作领导小组及常设办公室工作人员严格按照有关保密规定,做好专业笔试和面试试题的印制、传递和回收工作等工作,实行考试录用保密工作的责任追究制度,试卷的传递、保管严格履行交接手续,确保无错乱、不丢失,杜绝一切泄密事故。
  2.高度重视资格审查工作。对所有报考者一视同仁,资格审查客观、公正、及时。
  3.加强考试监督工作。我社确保考试录用工作的公开性和透明度,落实报考者对考试录用工作的知情权、参与权与监督权。
  4.对违反考试纪律的工作人员,视情节轻重,分别给予取消工作人员资格、调离工作岗位或行政处分的处理。对违反考试纪律的考生,视情节轻重,分别给予取消考试资格、取消录用资格的处理。

  五、招聘岗位
  1.水利水电出版分社策划编辑1人,京外生源。
  2.教育出版分社策划编辑1人,京外生源。
  3.资源环境出版分社策划编辑1人,京外生源。
  4.数字出版中心数字出版编辑2人,京内生源;数字产品经营1人,京外生源。
  5.财务资产部财务人员1人,京内生源。

  六、岗位职责及任职条件
  总体要求
  凡报考我社人员,需满足以下条件:
  (1)学历要求:2015年度接收的毕业生须是全国普通高等院校全日制统招统分应届毕业生。
  (2)年龄要求:硕士研究生为1988年1月1日以后出生;本科毕业生为1991年1月1日以后出生。
  (3)其他要求:上学期间如有社会保险缴纳记录的不在接收范围之内;进入我社复试人员需提交书面承诺书,承诺上学期间没有缴纳过社会保险。

  (一)水利水电出版分社策划编辑1人
  1.岗位职责
  (1)完成本部门出版物选题策划及编辑出版工作。
  (2)协助市场推广部门开展出版物宣传推广工作。
  (3)开发作者资源,收集、研究出版物市场信息。
  (4)独立进行书稿的加工、复审或终审工作。
  2.任职条件
  (1)京外生源,水利水电工程专业,全日制硕士研究生毕业。
  (2)了解相关行业,能独立策划选题,有扎实的文字功底、较强的市场意识。
  (3)有较高的政治素养、较强的责任心及良好的团队合作精神。
  (4)能适应较大的工作压力,能经常出差组稿。

  (二)教育出版分社策划编辑1人
  1.岗位职责
  (1)完成本部门出版物选题策划及编辑出版工作。
  (2)协助市场推广部门开展出版物宣传推广工作。
  (3)开发作者资源,收集、研究出版物市场信息。
  (4)独立进行书稿的加工、复审或终审工作。
  2.任职条件
  (1)京外生源,电气工程自动化专业,全日制硕士研究生毕业。
  (2)了解相关行业,能独立策划选题,有扎实的文字功底、较强的市场意识。
  (3)有较高的政治素养、较强的责任心及良好的团队合作精神。
  (4)能适应较大的工作压力,能经常出差组稿。

  (三)资源环境出版分社策划编辑1人
  1.岗位职责
  (1)完成本部门出版物选题策划及编辑出版工作。
  (2)协助市场推广部门开展出版物宣传推广工作。
  (3)开发作者资源,收集、研究出版物市场信息。
  (4)独立进行书稿的加工、复审或终审工作。
  2.任职条件
  (1)京外生源,环境科学、生态学或资源环境科学专业全日制硕士研究生。
  (2)了解相关行业,能独立策划选题,有扎实的文字功底、较强的市场意识。
  (3)有较高的政治素养、较强的责任心及良好的团队合作精神。
  (4)能适应较大的工作压力,能经常出差组稿。

  (四)数字出版中心数字出版编辑2人。
  1.岗位职责
  (1)从事数字内容资源的编辑加工、分类标引等编辑工作。
  (2)负责开展数字出版市场调研,分析市场需求,组织完成网络技术工作。
  (3)参与数字出版项目的市场调研、资料采集、选题策划、资源整合等工作
  2.任职条件
  (1)京内生源,计算机软件及相关专业和水利水电工程及相关专业各1人,全日制大学本科毕业。
  (2)具备较强的文字表达能力、职业素养和团队精神,对数字出版和互联网发展趋势及其技术创新较具敏感性。
  (3)有较高的政治素养、较强的责任心及良好的团队合作精神。

  (五)数字出版中心数字产品经营岗位1人
  1.岗位职责
  (1)挖掘客户需求,对数字产品运营方案进行规划、完善和推进。
  (2)协调资源,负责数字产品发布、管理,完成产品功能的最终实现和业务指标。
  (3)搜集和整理和分析数字产品业务需求,策划产品研发项目。
  2.任职条件
  (1)京外生源,经济管理及相关专业,全日制大学本科毕业。
  (2)了解相关行业, 熟悉互联网行业特征,有扎实的文字功底、较强的市场意识。
  (3)有较高的政治素养、较强的责任心及良好的团队合作精神。
  (4)具备需求分析、逻辑思维和产品设计能力,善于发掘和分析客户需求。

  (六)财务资产部财务管理岗位1人
  1.岗位职责
  从事财务会计相关工作。
  2.任职条件
  (1)京内生源,财务管理及相关专业,全日制硕士研究生毕业。
  (2)诚实,守信,具有良好的合作精神和团队意识,工作作风严谨细致,具有较强的沟通协调能力。
  (3)熟练应用相关财务软件,具有较强的信息分析能力。

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